이번 사업은 ▲취업 역량 강화 ▲진로 멘토링(커피챗) ▲AI 기반 일경험 ▲심리지원 ▲일상 및 네트워크 지원 등 5개 분야로 구성된다. 참여자는 1:1 초기 상담을 통해 자신의 진로 단계와 필요에 맞는 프로그램을 안내받을 수 있다.

취업 역량 강화 분야에서는 기초부터 심화 과정까지 단계별 교육이 운영되며, 공기업·대기업 취업을 준비하는 청년을 위한 집중 프로그램도 마련된다. 자기이해를 바탕으로 한 경력 설계, 취업 준비 전 과정에 대한 집중 교육, 실전 취업 전략 수립과 면접 컨설팅 등을 통해 실질적인 취업 경쟁력 향상을 지원한다.

진로 멘토링 프로그램으로는 현직자와의 ‘커피챗’이 운영된다. 다양한 직무 분야의 현직자가 참여해 생생한 경험을 공유하고, 청년들이 자신의 진로 방향을 보다 구체적으로 설정할 수 있도록 돕는다.

일경험 지원 분야에서는 생성형 AI를 활용한 커리어 프로젝트가 진행된다. 이를 통해 참여 청년은 직무 경험을 쌓고 포트폴리오를 제작할 수 있으며, 실무 중심의 역량을 강화하는 기회를 얻게 된다.

이와 함께 집단 심리상담 프로그램을 통해 취업 준비 과정에서 겪는 불안감을 완화하고 자기이해를 높일 수 있도록 지원한다. 또한 ‘60일 갓생 루틴 챌린지’와 ‘월간 취향 발견’ 등 일상 및 네트워크 프로그램을 통해 청년 간 교류와 지속적인 자기계발도 돕는다.

참여 대상은 15세부터 39세까지의 청년이며, 프로그램별 일정과 신청 방법은 군포시 청년공간 플라잉 홈페이지에서 확인할 수 있다.

군포시 관계자는 “지난해 청년성장프로젝트가 성과평가에서 ‘우수’ 등급을 받아 국비 1억2천2백만 원을 확보했다”며 “이를 포함하면 청년공간 플라잉 사업비 중 국비 비중이 약 30% 수준”이라고 설명했다. 

아래는 위 기사를 ‘Google 번역’으로 번역한 영문 기사의 ‘전문’이다. ‘Google 번역’은 이해도를 높이기 위해 노력하고 있다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 한다. <*The following is [the full text] of the English article translated by ‘Google Translate’ and amended. ‘Google Translate’ is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.>

Gunpo City Recruits Participants for Youth Growth Project… Personalized Support from Career Path to Employment

Operating 5 Major Programs Including AI Work Experience, Mentoring, and Psychological Support… Laying the Foundation for Growth for Over 630 Youths

This project consists of five areas: ▲Employment Competency Enhancement ▲Career Mentoring (Coffee Chat) ▲AI-based Work Experience ▲Psychological Support ▲Daily Life and Networking Support. Participants can receive guidance on programs tailored to their career stage and needs through initial one-on-one consultations.

In the Employment Competency Enhancement sector, step-by-step training is offered from basic to advanced levels, and intensive programs are also prepared for youths preparing for employment at public corporations and large enterprises. The program supports the practical enhancement of employment competitiveness through career planning based on self-understanding, intensive training on the entire job preparation process, the establishment of practical employment strategies, and interview consulting.

The career mentoring program features "Coffee Chat" sessions with current professionals. Employees from various job fields participate to share vivid experiences and help young people set their career directions more concretely.

In the work experience support sector, career projects utilizing generative AI are being conducted. Through this, participating youth can gain job experience, create portfolios, and obtain opportunities to strengthen practical, skills-oriented competencies.

In addition, group psychological counseling programs are provided to alleviate anxiety experienced during the job preparation process and to enhance self-understanding. Furthermore, daily life and networking programs, such as the "60-Day God-Life Routine Challenge" and "Monthly Taste Discovery," facilitate interaction among youth and support continuous self-development.

Participation is open to youth aged 15 to 39, and program schedules and application methods can be found on the Gunpo City Youth Space Flying website.

A Gunpo City official explained, "Last year, the Youth Growth Project received an 'Excellent' rating in the performance evaluation, securing 122 million won in state funding. Including this, state funding accounts for approximately 30% of the total project budget for Youth Space Flying."